“那领导的领导是什么？”

分析的结果是寄给达达的那组照片除了信封的指纹比较，照片上就只有达达本人的指纹。对手很谨慎。相信信封上的指纹是在邮递的过程中现的如果要查这些信封上的指纹可能比较难。但他们还是把所有的指纹都提取来了，看看在指纹库里有没有收获。

这下不得了，下面的人都乐疯了，很多人都哈哈大笑。

“这个问题很难回答。如果一个初级员工的领导的领导，我想在恒达集团应该是长或者门经理。”

“你这是偷换概**。我们问的是总经理领导的领导是什么？大家说对吧！”

“我觉得应该是恒达集团的利益。恒达集团的利益就是大家的利益。你们在集团主席的带领下吧恒达集团这艘战舰建得像磐石一样稳固。说实话，我很佩服你们的黑董，因为他有这个魅力让大家都追随他，他，认可他。恒达集团从没有生过密事件，我胃你们到骄傲。我每次到你们恒达集团的总，我能觉到你们的凝聚力和活力。我个人认为，集团的利益于一切！而这一切要靠你们大家创造和维护。因为这也关系到大家的切利益。”

“因为上帝从没有过生活，所以他不可能有儿，而只能有臆想来的孙。当然他老人家这个功能，我们人类是不备的。”

达达说我知你们在座的很多人年纪比我大，学历比我，学校牌比我。但所谓的闻有先后，术业有专攻。我毕业以后就一直在政府从事文字工作，还是一名市长秘书，我非常了解文字工作的程。据我了解，在座的各位，没有一位是在政府门从事过文字工作的，也许你们有些人文字功底很好，但办公文字很一般文字是

而寄给老黑的信件就好查了许多，因为信是直接投在恒达集团楼下的公文信信箱里。信封都有照达达的要求订在文件的后面，指纹很容易查找。达达曾吩咐过恒达集团的办公室主任伍元易一定要好办公室的文字规范工作，但是文字不规范的，一律打回。恒达集团的工作效率之所以这么，都是达达的功劳。达达帮恒达集团设计了一非常科学的文件程程序。达达还给恒达集团所有要接文字理工作近2ooo的员工，包括几个副总都行了培训。让恒达集团的文章工作严谨得象政府工作一样，文字规范化，统一化，格式化。所以恒达集团的文字工作在业界都是非常有名的。而这一切都是达达的功劳。

你们不要笑，我知我说到你们心里去了。但我要告诉大家，现代人来混，报的都是自己的宝号，没有真本事，你就是上帝的孙也没用。我今天能站在这里，不是因为我是你们领导的领导。（下面的人乐疯了。老黑到自己的脸一阵红，这个老婆太不给面了。“我没有那份闲心让大家坐在这里听我云里雾来来满足自己的虚荣心。不客气地说，今天能站在这里给你们上课，我是当之无愧的。我的文字工作在湖城政府办同仁之间都是公认的，所以给你们上课是绰绰有余的，恒达集团的员工都是年轻人，大家都很活泼，这也是恒达集团的企业文化之一。

达达在上课的时候很威严，老黑也去听了课，达达不但讲了课，还个大家举了许多作的实例。

下面爆雷鸣般的掌声，达达知这些人都开始服气了。

上有人在下面大声问：“为什么不是上帝的儿呢？”

刚开始大家上课的时候，还以为这只是走过场的培训。达达环视全场：现在开始上课。我希望你们不光是人坐在这里，心也要坐在这里。今天恒达集团请我来这里给你们上课，不是因为我是你们集团谁谁谁的谁。我就是我，以为通办公文字工作程的人。

“对！”所有人齐声回答。